炸金花实用口诀县委 炸金花实用口诀县人民政府关于进一步强化人才集聚推动创新发展的若干意见》(德字〔2018〕45号)文件精神,炸金花实用口诀县人民政府办公室决定面向全市公开选调7名工作人员。现将有关事项公告如下:一、选调岗位本次公开选调机关工作人员7名,其中01岗政府办公务员4名,02岗政府办全额拨款事业岗位3名。二、' /> 2019年<B style='color:black;background-color:#ffff66'>炸金花实用口诀</B>县人民政府办公室公开选调工作人员公告

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        2019年炸金花实用口诀县人民政府办公室公开选调工作人员公告

        信息来源:炸金花实用口诀县人民政府办公室 发布时间:2019-09-03 16:15 浏览次数: 【字体: 分享:

        依据《中共炸金花实用口诀县委 炸金花实用口诀县人民政府关于进一步强化人才集聚推动创新发展的若干意见》(德字〔201845号)文件精神,炸金花实用口诀县人民政府办公室决定面向全市公开选调7名工作人员。现将有关事项公告如下:

        一、选调岗位

        本次公开选调机关工作人员7名,其中01岗政府办公务员4名,02岗政府办全额拨款事业岗位3名。

        二、选调范围

        面向全市范围内公开选调。

        三、资格条件

        1、具有良好的思想政治素质,有较强的事业心、责任感和吃苦奉献精神,品行端正,实绩突出,身体健康,无违法违纪行为。

        2、已满试用期(试用期截止日期为20191031日),乡镇公务员必须考录满5年(20141031日前考试录用的公务员),近三年年度考核为称职(合格)及以上。

        3、年龄在38周岁以下(19811031日以后出生,此年龄计算方法适用于本次选调的报名、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等所有程序)

        401岗要求本科及以上学历,专业不限;02岗要求大专及以上学历,专业不限。

        5、报考者只能报考一个岗位,且目前编制须与报名岗位编制一致。

        具有下列情形之一的,不得报考:

        1、涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

        2、受处分期间或者未满影响期限的;

        3、按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

        4、人事调动不符合省、市有关政策规定的;

        5、法律、法规规定的其他情形。

        四、选调程序和时间安排

        ()报名及资格初审

        1、报名时间及地址:20199408:3091617:30止在炸金花实用口诀县人民政府办公室(新市民服务中心大楼740室)(不含节假日)现场报名并进行资格初审,逾期不再补报。

        2、报名事项及要求:

        1)报名者需携带本人居民身份证原件及复印件1份;

        2)毕业证学位证原件和复印件、学信网上打印学历验证报告1份、近期免冠1寸照片3张;

        3)填好《报名登记表》1张,然后进行资格初审,初审合格视为报名成功,不合格视为报名不成功;

        4)笔试开考比例不低于13,未达到开考比例的岗位,相应调减或取消选调计划;

        5)不接受电话、邮件、信函及网上等方式报名。

        (二)领取准考证

        报考人员资格初审通过后,919900-1730到县政府办公室(新市民服务中心大楼740室)领取准考证。

        (三)笔试

        201992109:30-11:00 笔试。笔试内容《综合基础知识》,分值100分。笔试地点及要求详见《笔试准考证》。

        笔试结束后,根据考生岗位笔试成绩从高分到低分按选调人数13的比例确定拟入闱面试对象(末位同分者一并进入)。

        (四)资格复审

        面试拟入闱人员于201992508:3017:30持以下相关证明及证件到县政府办公室740室进行资格复审:

        1、本人居民身份证原件及复印件1份;

        2、同级组织(人社)部门纳入行政、事业单位编制管理证明复印件加盖单位公章1份;

        3、工作单位和主管部门及同级组织(人社)部门共同签署的同意报考证明原件1份。

        4、委托他人代办资格复审的,需提供本人签字的委托书及代理人的居民身份证及复印件。

        资格复审合格后发放面试准考证,不合格或逾期未到的取消面试资格,其空缺额按考生岗位笔试成绩从高分到低分依次递补,递补次数不超过3次。未达到1:3的比例时,则按实际人数进入面试。

        (五)面试

        1、面试采取结构化面试方法进行,分值100,主要测试考生综合素质等适应岗位的能力。

        2、当面试考生人数出现小于或等于招聘计划数时,考生面试成绩必须高于70分及以上。

        3、面试时间20191013日,具体时间和地点详见面试准考证。

        (六)体检

        1、面试结束后,按考生岗位总成绩(总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%)从高分到低分等额确定体检人员(入闱体检人员中最后一名成绩出现并列的,则按考生岗位面试成绩高的列入体检对象)

        2、体检项目及方法:

        参照《公务员录用体检通用标准》(人社部发〔2016140号)及相关政策规定执行,体检时间另行通知。

        3、体检采取全封闭的方式进行,对体检有异议的,一周内可提出复检一次。进入体检程序后,如因考生放弃、体检不合格等原因出现的岗位空额,按考生岗位总成绩由高分到低分依次递补。所需费用均由考生自理。

        (七)组织考察

        由县组织人事部门会同县政府办公室组成考察组。考察内容主要包括考察对象的德、能、勤、绩、廉等方面的具体表现,注重考察工作实绩和岗位匹配性,并核查入闱人员档案。考察结束后,选调单位综合考察情况和职位需求,按照人岗相适的原则,集体讨论择优提出拟选调人选。

        (八)公示及办理相关手续

        拟选调人员名单在炸金花实用口诀政府网、炸金花实用口诀县政务、炸金花实用口诀先锋等网站及微信公众号进行公示,公示期为7天。公示无异议后确定正式选调人员名单,选调对象试用3个月,试用期间表现良好,经考核能够胜任工作的,按规定程序办理正式干部调动手续。考核不合格的,不予选调。

        五、纪律要求

        1、资格审查工作贯穿考试选调工作全过程。

        2、凡发现弄虚作假和考试舞弊者,一律取消选调资格并通报其所在单位。

        六、咨询电话

        县委组织部:4665728    县政府办:4332255

        县人社局:18170279139  

        未尽事宜,由中共炸金花实用口诀县委组织部、炸金花实用口诀县人民政府办公室、炸金花实用口诀县人力资源和社会保障局负责解释。

        附件:炸金花实用口诀县人民政府办公室公开选调工作人员报名登记表

         

         

                    中共炸金花实用口诀县委组织部          炸金花实用口诀县人民政府办公室

              炸金花实用口诀县人力资源和社会保障局

                                              2019年9月3日




        附件下载:炸金花实用口诀县人民政府办公室公开选调工作人员报名登记表.doc

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